2010年，宜昌市新豐機(jī)電設(shè)備制造有限公司黨支部在市非公黨工委及陸城街道辦事處黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，努力推進(jìn)“五個(gè)基本”建設(shè)，開拓創(chuàng)新，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，確保了公司各項(xiàng)指標(biāo)和工作任務(wù)的全面完成。
一、主要成績(jī)與經(jīng)驗(yàn)
今年，公司董事會(huì)和黨支部始終堅(jiān)持生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與黨建工作同部署，同檢查，協(xié)調(diào)抓，兩加強(qiáng)，不僅促進(jìn)了企業(yè)又好又快發(fā)展，而且有效破解了非公企業(yè)黨組織難建立、黨員難集中、活動(dòng)難開展、作用難發(fā)揮等難題。
一是支部的核心作用全面加強(qiáng)。新豐機(jī)電公司黨支部成立于2007年，今年，我們按照市委關(guān)于在非公企業(yè)開展“六有六好”創(chuàng)建活動(dòng)的有關(guān)要求，遵循“政治可靠，群眾認(rèn)可，黨員擁護(hù)，履職能力強(qiáng)”的原則，支部增選了一名支部委員，并對(duì)支部班子成員進(jìn)行了重新分工，明確了職責(zé)。一年來，公司黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，帶領(lǐng)黨員和全體員工認(rèn)真開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)和“五個(gè)基本”建設(shè)，圍繞發(fā)展議事決策，針對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開展活動(dòng)，企業(yè)黨建與企業(yè)發(fā)展融合推進(jìn)，協(xié)調(diào)發(fā)展，黨支部的政治引領(lǐng)作用明顯加強(qiáng)，黨組織的影響力日益擴(kuò)大。今年6月，公司黨支部先后被陸城街道辦事處黨委和中共宜都市委表彰為先進(jìn)基層黨組織和基層黨建工作示范點(diǎn)。企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益也一路攀升，全年實(shí)現(xiàn)銷售收入3800萬元，同比上升28%。
二是黨員隊(duì)伍更加優(yōu)化。公司黨支部現(xiàn)有黨員14名，其中，流動(dòng)黨員3名。今年3月，我們結(jié)合黨員春訓(xùn)，對(duì)黨員進(jìn)行了重新登記，理順黨員組織關(guān)系，采取組織協(xié)商手段接轉(zhuǎn)黨員組織關(guān)系7名，并為每個(gè)黨員建立了規(guī)范的黨員檔案。結(jié)合黨員崗位實(shí)際，設(shè)置了11個(gè)黨員示范崗和六大責(zé)任區(qū)，為黨員發(fā)揮先鋒模范作用提供平臺(tái)。同時(shí)，我們還注重黨員發(fā)展和入黨積極分子的培養(yǎng)工作。今年，我們新發(fā)展了1名黨員，轉(zhuǎn)正了2名黨員，目前已有10名入黨積極分子向黨組織遞交了入黨申請(qǐng)書。
三是黨建制度更為健全。按照市非公黨工委的要求，我們完善了19項(xiàng)制度，并將“黨組織與董事會(huì)聯(lián)席會(huì)議制度”、“黨組織職責(zé)”、“黨員民主評(píng)議制度”等10項(xiàng)重點(diǎn)制度上墻。按照制度要求，開展各項(xiàng)活動(dòng)。從而，使黨組織的運(yùn)行機(jī)制更加規(guī)范、更加科學(xué)。
四是黨員活動(dòng)陣地日益完善。按照上級(jí)要求，我們高標(biāo)準(zhǔn)建立了黨員活動(dòng)室，黨旗、黨徽、黨員形象圖及主要制度按規(guī)定上墻，黨務(wù)公開欄、學(xué)習(xí)園地等一應(yīng)俱全。并配齊了電教設(shè)備，開通了黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)。
五是黨組織活動(dòng)豐富多彩。今年，我們結(jié)合企業(yè)實(shí)際，開展了三大主題實(shí)踐活動(dòng)，一是以“黨員責(zé)任區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)為平臺(tái)，探索體現(xiàn)黨員先進(jìn)性、發(fā)揮黨員先鋒模范作用的新路子。結(jié)合黨員承諾，根據(jù)不同崗位，在公司設(shè)置了11個(gè)黨員示范崗和六大責(zé)任區(qū)，制定了實(shí)施細(xì)則，并進(jìn)行公示，讓黨員亮明身份，明確職責(zé)，接收監(jiān)督，立足崗位，發(fā)揮作用。二是以企業(yè)文化建設(shè)為載體，探索企業(yè)文化建設(shè)與黨建工作融合推進(jìn)的新路子。我們著重抓了企業(yè)精神的培育，提煉了“求實(shí)、創(chuàng)新、和諧、高效”的企業(yè)精神，確立了企業(yè)成員共同的價(jià)值觀念和行為規(guī)范。其次是營(yíng)造企業(yè)文化氛圍，制作了不銹鋼宣傳櫥窗和五十多條標(biāo)語及燈箱廣告，建立了升旗臺(tái)，編印了企業(yè)宣傳畫冊(cè)，添置了籃球、羽毛球等一批體育設(shè)施。三是以工會(huì)、婦聯(lián)、共青團(tuán)等群團(tuán)組織為依托，探索黨建帶群建，齊心抓黨建的新路子。按規(guī)定組建了工會(huì)、共青團(tuán)和婦代會(huì)等群團(tuán)組織，健全了相關(guān)制度。結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，我們開展了工人先鋒崗、巾幗示范崗和青年文明號(hào)的評(píng)選活動(dòng)。
同時(shí)，我們還以文明創(chuàng)建和重大節(jié)日為抓手，設(shè)計(jì)了豐富多彩、健康向上的文化娛樂活動(dòng)，增強(qiáng)了黨組織的影響力和企業(yè)的凝聚力。
回顧一年的工作，得益于上級(jí)黨委的正確指導(dǎo)，得益于業(yè)主的大力支持，得益于黨員和員工的積極參與，也為我們今后的工作積累了經(jīng)驗(yàn)。
一是必須把抓好黨員學(xué)習(xí)，全面提升黨員素養(yǎng)放在首位。抓好非公有制企業(yè)黨員的學(xué)習(xí)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，是擺在非公企業(yè)黨組織面前的一項(xiàng)長(zhǎng)期而重大的任務(wù)。黨員要發(fā)揮先鋒模范作用，自身素質(zhì)是關(guān)鍵。抓黨員學(xué)習(xí)，必須與提升崗位技能結(jié)合，與解決實(shí)際問題結(jié)合，與理清思路、促進(jìn)發(fā)展結(jié)合、
二是必須始終圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開展黨建活動(dòng)。活動(dòng)是激發(fā)黨組織活力的有效載體。促進(jìn)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)是黨組織活動(dòng)的重心，企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的難點(diǎn)是黨組織工作的重點(diǎn)。黨組織的一切活動(dòng)，說到底，就是要著力把黨的組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，把組織活力轉(zhuǎn)化為發(fā)展活力。
三是必須不斷創(chuàng)新黨組織的活動(dòng)載體，尋求符合非公企業(yè)特點(diǎn)和職工群眾需要的活動(dòng)方式，打造適宜非公企業(yè)黨員發(fā)揮作用的平臺(tái)，構(gòu)筑黨組織和黨員發(fā)揮作用的長(zhǎng)效機(jī)制。
二、存在的問題和不足
一年來，在上級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)、支持和關(guān)懷下，工作雖然取得了一些成績(jī)，但仍存在不少問題，主要表現(xiàn)在：
一是黨員學(xué)習(xí)不夠深入。具體表現(xiàn)在工學(xué)矛盾處理得不夠好，滿足于一般要求，布置多，檢查少，應(yīng)付多，落實(shí)少。
二是活動(dòng)方式不夠靈活。對(duì)活動(dòng)策劃不夠，與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)聯(lián)系不夠緊密，活動(dòng)的參與面也有待進(jìn)一步拓寬。
三是規(guī)范建設(shè)有待完善。黨建工作制度有待進(jìn)一步修訂完善，黨員的教育管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)，吸收和培養(yǎng)企業(yè)技術(shù)骨干為入黨積極分子的工作做得不夠到位。
三、2011年的工作思路
2011年是十二五的開局之年，也是中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年，公司黨建工作要以十七屆三中、四中、五中全會(huì)和中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神為指導(dǎo)，繼續(xù)深入扎實(shí)抓好創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，努力爭(zhēng)創(chuàng)基層黨建工作示范點(diǎn)，打造新豐黨建品牌。
一是抓好十七屆五中全會(huì)精神學(xué)習(xí)，科學(xué)謀劃十二五規(guī)劃藍(lán)圖。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)十七屆五中全會(huì)精神，領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，科學(xué)制定十二五發(fā)展藍(lán)圖。
二是扎實(shí)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，努力推進(jìn)“五個(gè)基本”建設(shè)。切實(shí)抓好基層組織建設(shè)。鞏固“五個(gè)基本”建設(shè)成果，繼續(xù)抓好黨員承諾、黨員示范崗和黨員責(zé)任區(qū)等創(chuàng)建活動(dòng)，努力爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)基層黨組織和基層黨建工作示范點(diǎn)。
三是不斷創(chuàng)新黨建工作的方式方法，全力推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。圍繞企業(yè)發(fā)展抓黨建，努力發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，積極建言獻(xiàn)策，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境，用企業(yè)發(fā)展的實(shí)際成效來檢驗(yàn)黨建工作。
四是加強(qiáng)思想政治工作，營(yíng)造和諧發(fā)展環(huán)境。發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)、婦代會(huì)作用，加大企業(yè)文化培育力度，加強(qiáng)員工思想政治工作，維護(hù)員工的合法權(quán)益，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造和諧發(fā)展環(huán)境。
